Treść książki

Przejdź do opcji czytnikaPrzejdź do nawigacjiPrzejdź do informacjiPrzejdź do stopki
biorstw.Nowaeranietylkonieograniczałasiędopotencjałuposiadaniaokre-
ślonychumiejętności,aleteżjestściślezwiązanazpracownikami,którzymając
wiedzę,chcąjejużywać,wykonującswojąpracę,kreującnowerozwiązania,
dzielićsięniązinnymiiconajważniejsze-chcąsięrozwijaćizdobywaćnowe
obszary.
Towłaśnienucieleśnionawczłowiekuwiedza”lubnpożyteczneumiejętno-
ścinabyteprzezczłonkówspołeczeństwa”stanowiądziśwznacznejmierze
orozwojuspołeczno-ekonomicznym.Dlategowostatnichdwudziestulatach
powoływaniesięnaniematerialneformykapitałujakoczynnikirozwojujest
wnaukachspołecznychbardzopowszechne.Określeniankapitałludzki”używa-
chętniejekonomiści,pojęcienkapitałspołeczny”jestraczejdomenąsocjolo-
gów.Obaterminyjednakdawnowykroczyłypozagraniceswoichdyscyplini
intensywniewykorzystywanezarównoprzeznaukowców,teoretykówbadają-
cychnzasobyludzkie”,jakipublicystówczypolityków(Makuch2009,s.13).
Tabela1.Różnicemiędzykapitałemludzkimakapitałemmaterialnym
Mierzalność
Formanabycia
Wpływnapozycjękonkuren-
cyjnąiwynikifinansowe
firmy
Łatwośćodtworzeniaprzez
konkurentów
Możliwośćobniżeniabłędu
poprzezsprawdzanieieks-
pertyzy
Sposóbewidencji
Kryteriumanalizy
Utrudnionazpowodujako-
ściowegocharakterucech
przynależnychdokapitału
ludzkiego
Niestanowiwłasnościorga-
nizacji,jesttworzonystosun-
kowodługozarównoprzez
oddziaływanieprzedsiębior-
stwa,jakisamejosoby
Znaczący,szybkorosnący
Trudnadoodtworzenia
Brakgwarancji
Ewidencjarozproszona
Kapitałludzki
Łatwadowycenywwarto-
ściachpieniężnych
Składnikkapitałumaterial-
negomożnastosunkowo
łatwokupić,sprzedaćlub
pożyczyć
Malejący.Wniektórych
sferachdziałalnościgospo-
darczejwpływtenjestnie-
wielki
Wysoka,istniejemożliwość
zakupu
Znaczna
Ewidencjazawartawbilansie
firmyzestandardamirachun-
kowości
Kapitałmaterialny
Źródło:M.Bratnicki,J.Strużyna(red.nauk.),Przedsiębiorczośćikapitałintelektualny,Wyd.
AkademiiEkonomicznejwKatowicach,Katowice2001,s.97.
Kapitałludzkiodzwierciedlaczynnikludzkiworganizacji,takiktóryjest
wstanieuczyćsię,zmieniać,wprowadzaćinnowacje,działaćkreatywnieiktóry
18