Treść książki
Przejdź do opcji czytnikaPrzejdź do nawigacjiPrzejdź do informacjiPrzejdź do stopki
COACHING–WandaSzulc
Definicjacoachingu
●
str.9
miaławypuścićnaryneknowyprodukt.Wkrótcezauważono,żeta
formapomaganiawypełnialukęnarynku,ponieważszukaniepomo-
cyupsychologalubpsychoterapeutywciążkojarzonejestzlecze-
niemzaburzeńpsychicznych.Fundamentalnymcelemprocesuco-
achingujestuzyskanierównowagipomiędzypracąażyciemosobi-
stymklienta.
Istniejewieledefinicjicoachingu.JednąznichprezentująEricPar-
soleiMonikaWraywksiążce„Trenerimentor”:
Coachingtoproces,dziękiktóremumożliwestajesięprzyswajanie
wiedzyirozwój,aprzeztodoskonalenieumiejętności.Abybyćdo-
brymtrenerem,trzebaznaćirozumiećtenproces,atakżeopano-
waćcaływachlarzstylów,umiejętnościitechnikzgodnychzkon-
tekstem,wktórymcoachingjestrealizowany.
Coachingjestformąwsparcia,któramanaceluusunięcieprzeszkód
iprzekroczeniebarier,którepowstrzymująklientaprzedrealizacją
swoichmarzeńiaspiracji.Coachwykorzystujeumiejętnościkomuni-
kacji,abywydobyćzklientato,conajlepsze,atakżezidentyfikować
przeszkodywcodziennymżyciuczyteżpracy,któreblokująjegoroz-
wójisamorealizację.Coachwierzy,żejegoklientmaogromnypo-
tencjał,któryczekanauwolnienieibędziedziałałnajegokorzyść.
Jakprzebiegaprocescoachingu?
Procescoachingupoprzedzanyjestzawszekontraktemmiędzyco-
achemaklientem.Określaonm.in.czastrwania,częstotliwośćspo-
tkań,miejscespotkań,opłatyzasesjeorazzasadykontaktupozase-
sjami(jeżelizacoachingpłacifirma,jestonawłączonarównieżwza-
wieraniekontraktu).Klientdecyduje,nadczymbędziechciałpraco-
CopyrightbyWydawnictwoZłoteMyśli&WandaSzulc
