Treść książki
Przejdź do opcji czytnikaPrzejdź do nawigacjiPrzejdź do informacjiPrzejdź do stopki
22
Czas–mityiprawdy
Umysłczłowiekanierządzisięczasemzegarowym,leczswoimwła-
snym,którypowinienbyćuznanyzaodrębnepojęcie.Umysłludzkiucie-
kaprzyrządomodmierzającymczaspoprzezwspomnienia,snynajawie
orazsymultanicznąpodróżprzeznajróżniejszewymiary.Umysłjestnie-
zwyklezłożonyiskładasięzkilkupoziomów,jednakżejakSiegmund
Freud,psychoanalityk,trafniezaobserwował–świadomeprocesymyślo-
wesąprzesłonięteinnymi,któresąnieświadome,determinujące,poza
nasząwiedząikontrolą.Ztegoteżwzględuumysł,będączbytskom-
plikowany,uniemożliwiasztucznym,zewnętrznymzegaromjakąkolwiek
ingerencję
14
.
Zapewnekażdemuznaszdarzająsięmarzenia,pięknesnyikoszma-
ry.Zezdziwieniemkonstatujemy,żeprzeztechwilebyliśmygdziein-
dziej,apowrótdorzeczywistościjestjakpowrótzinnegoświata.
Czaspracy
Gdywerzeindustrialnejczaspracyzacząłoznaczaćczasprzebywania
natereniefabryki,zdalaodrodzinyibliskich,czaspoświęconyzarabia-
niupieniędzyiwykonywaniudziałańnarzeczorganizacji,natychmiast
wszystkonabrałoinnegoznaczenia.Pracadodziśoznaczapracęzarob-
kową,wykonywanąwprzystosowanymdotegomiejscu(halaproduk-
cyjna,biuro,warsztatitp.).Czaspracyoznaczaprzebywanieokreśloną
ilośćgodzinpozadomem.Pracawdomu(wychowywaniedzieci,sprząta-
nie,gotowanie,pranieitympodobnepracegospodyńdomowych),praca
wogrodzie,anawetpracawpoluprzestałysięliczyćjakoczaspracy,
przestałymiećznaczenie.
Dookreśleniaczasupracywfabryce,biurze,firmiezaczęłypowsta-
waćspecjalnepojęciatakiejak:czasnominalny,czasformalny,czas
normowanyinienormowany,atozkoleipociągnęłozasobąkoniecz-
nośćkodyfikacjiidokładnegoliczeniagodzinpracy.
Tekategorieczasuzwiązanezpracąiprzepisamizawartyminp.wKo-
deksiepracyokreślają,jakdługoformalniepracownikpowinienpraco-
waćwciągudoby,tygodnia,miesiącairoku.Natejpodstawiezostaje
wyliczonetakżejegowynagrodzenie.
Nominalny,zgodnyznormamiiprzepisamiczaspracyoznaczapodpi-
sanieformalnejumowymiędzypracodawcąipracownikiemnawykony-
wanieokreślonejpracywokreślonymczasie.Umowyopracęmająbar-
dzozróżnicowanycharakter,przyczymzawszeoznaczają,żepracownik
pracujewzgodziezprawem,anienp.wszarejstrefieczyli„naczarno”,
pozaformalnymizasadamiiprzepisami.
WKodeksiepracywprowadzonozasadyimetodyobliczanianominal-
negoczasupracynapodstawienormyśredniotygodniowej,awprzy-
padkupracywruchuciągłym–dobowej.Normaśredniotygodniowato
przeciętnie40godzinpracynatydzień,adobowa–8godzinnadobę.
Oznaczato,żewiększośćpracownikówpracujewczasienormalnym
14
Zob.
http://virginiawoolf.ekslibris.net/Pomyslowego‑na‑podstawie‑Pani‑Dalloway
