HR Business Partner

Karina Popieluch

Uzyskaj dostęp

Zakup książkę

ISBN/ISSN:

978-83-01-20001-5

DOI:

Wydawnictwo:

Wydawnictwo Naukowe PWN

Rok wydania:

2018

Liczba stron:

510

XML:ISBN/ISSN:

ONIX MARC21

Bibliografia:

. HR Business Partner. Red. Popieluch, Karina . Warszawa: Wydawnictwo Naukowe PWN, 2018, 510 s. ISBN 978-83-01-20001-5

Bibliografia refWorks:

RT Book, Whole

SR Electronic(1)

A2 Popieluch, K.

T1 HR Business Partner

PB Wydawnictwo Naukowe PWN

PP Warszawa

YR 2018

SN 978-83-01-20001-5

Bibliografia BibTex:

@Book{ 194299, author = "", editor = "Popieluch, Karina", title = "HR Business Partner", publisher = "Wydawnictwo Naukowe PWN", year = "2018", address = "Warszawa", isbn = "978-83-01-20001-5" }

Bibliografia endNote:

TY - BOOK

AU -

ED - Popieluch, Karina

TI - HR Business Partner

PB - Wydawnictwo Naukowe PWN

CY - Warszawa

PY - 2018

SN - 978-83-01-20001-5

ER -

Netografia (standard APA):

. Red. Popieluch, Karina. HR Business Partner [baza danych online] Warszawa: Wydawnictwo Naukowe PWN, 2018 [dostęp: 04 07 2024]. Dostęp w Ibuk Libra: https://libra.ibuk.pl/reader/hr-business-partner-karina-popieluch-194299.

zarządzanie zasobami ludzkimi, HR Business Partner

Rola HR Business Partnera jest w Polsce mocno niedookreślona. Zarówno studenci jak i praktycy cały czas poszukują wiedzy, która wyjaśniałaby nie tylko teoretyczne aspekty roli i kompetencji na tym stanowisku, ale też pokazywałaby najlepsze praktyk...

Więcej

ISBN/ISSN:

978-83-01-20001-5

DOI:

Wydawnictwo:

Wydawnictwo Naukowe PWN

Rok wydania:

2018

Liczba stron:

510

XML:ISBN/ISSN:

ONIX MARC21

Przedmowa8
Część I ROLA HR Business Partner – rola, funkcje, zadania, kompetencje12
Część II FILARY Strategiczny model organizacji i jego operacjonalizacja30
Strategia HR45
Cykl życia pracownika57
Pozyskanie pracownika65
Rozwój zawodowy pracownika90
Praktyki retencyjne i system motywacyjny103
Zwolnienia i outplacement117
Część III PERSPEKTYWY Systemowe zarządzanie efektywnością i rozwojem pracowników132
Systemy IT – digitalizacja procesów miękkich149
Talent organizacyjny – identyfikacja i rozwój161
People analytics jako narzędzie strategicznego zarządzania180
Employer branding – współczesna koncepcja kreowania marki pracodawcy191
Employee experience – badanie i budowa zaangażowania pracowników216
Zarządzanie komunikacją wewnętrzną w nowoczesnej organizacji228
Grywalizacja jako narzędzie HR239
Zarządzanie zmianą 3D250
Zasady budowania i funkcjonowania zespołów268
Coaching jako narzędzie HR Business Partnera290
Ekonomia zaufania309
Konflikt organizacyjny – źródła, rodzaje, strategie323
Narzędzia i metody rozwiązywania problemów organizacyjnych338
Negocjacje wewnątrzorganizacyjne351
Design Thinking, service design361
Agile HR376
Psychometria. Jak mierzyć niemierzalne?388
Biologia motywacji. Jak mózg i biologia determinują nasze postępowanie wobec współpracowników i partnerów biznesowych?400
Zarządzanie złożonością biznesu w świecie VUCA – rozwój liderów nowej ery406
Budowanie wartościowych organizacji, czyli systemowe podejście do turkusu422
Zarządzanie projektami HR436
Efektywność osobista HR Business Partnera447
To the point – skuteczne prezentacje i spotkania biznesowe453
Wdrożenie funkcji HR Business Partnera w polskiej grupie kapitałowej – studium przypadku468
Bibliografia484
O autorach499

Projektokładkiistrontytułowych

PiotrFedorczyk

Wydawca

DorotaSiudowska-Mieszkowska

Koordynatords.redakcji

RenataZiółkowska

Redaktor

JoannaForysiak

Koordynatorprodukcji

MariolaIwonaKeppel

Składiłamanie

GrafiniDTP

Książka,którąnabyłeś,jestdziełemtwórcyiwydawcy.Prosimy,abyśprzestrzegał

praw,jakieimprzysługują.Jejzawartośćmożeszudostępnićnieodpłatnieosobombli-

skimlubosobiścieznanym.Aleniepublikujjejwinternecie.Jeślicytujeszjejfragmen-

ty,niezmieniajichtreściikonieczniezaznacz,czyjetodzieło.Akopiującjejczęść,rób

tojedynienaużytekosobisty.

Szanujmycudząwłasnośćiprawo

Więcejnawww.legalnakultura.pl

PolskaIzbaKsiążki

Warszawa2018

ISBN978-83-01-19954-8

WydanieI

Warszawa2018

WydawnictwoNaukowePWNSA

02-460Warszawa,ul.GottliebaDaimlera2

tel.226954321,faks226954288

infolinia801333388

e-mail:pwn@pwn.com.pl;reklama@pwn.pl

www.pwn.pl

Drukioprawa

OSDWAzymutSp.zo.o.

Brak wyników

HR Business Partner

Treść książki

Znajdź bibliotekę blisko siebie, i uzyskaj dostęp do ebooka w systemie IBUK Libra