Treść książki
Przejdź do opcji czytnikaPrzejdź do nawigacjiPrzejdź do informacjiPrzejdź do stopki
Art.86
II.Ustawaozawodachpielęgniarkiipołożnej
3.Niejasnyjestzakrespojęcianzatrudnienie”:czynależywykładaćjetak
jaknagruncieprawapracy,czyszerzej.Zatrudnieniewświetleustawy
z20.04.2004r.opromocjizatrudnieniaiinstytucjachrynkupracy
9
jestto
pracaświadczonanapodstawieumowyopracęizawszemacharakterza-
robkowy
10
.Zewzględunaratiolegisomawianegoprzepisuniemapowo-
dów,byograniczyćznaczenietegopojęciatylkodostosunkupowstałego
napodstawieumowyopracę.Chodzituchybaraczejozawarcieporozu-
mieniawjakiejkolwiekformie,takżeumowycywilnoprawnej(np.zlece-
nia,odzieło),zosobąnieposiadającąuprawnień,októrychmowawtym
przepisie,prowadzącegodorzeczywistegostworzeniastosunkuprawne-
goprzypominającegostosunekpracy;czylitaki,gdyosobazatrudniająca
powierza(zleca)dowykonaniaczynnościbędąceudzielaniemświadczeń
zdrowotnychosobienieposiadającejodpowiednichuprawnień.Należy
przyjąć,żezakresemomawianegoprzepisuobjętejestrównieżzatrudnia-
nienieodpłatne(wolontariat).
4.Odnośniedoświadczeńzdrowotnychokreślonychwart.4ust.1pkt1-6
lubart.5ust.1pkt1-9,11i12u.z.p.p.orazprawawykonywaniazawodu
por.komentarzdoart.85u.z.p.p.
5.Dozrealizowaniaznamionomawianegoczynuzabronionegowystarczy
zatrudnieniechoćbyjednejosobynieposiadającejodpowiednichupraw-
nień.Czyndokonanyjestwmomenciezatrudnieniatejosoby,niemusi
onaprzystąpićdoudzielaniaświadczeńaniotrzymaćwynagrodzenia.
Zamomentzatrudnienianależyuznaćzawarcieporozumieniawustalo-
nejformie,np.podpisanieumowy.
6.Doznamionczynuzabronionegozart.86u.z.p.p.nienależywprowadze-
niewbłąd.Sprawcaniemusizatemstworzyćwrażeniaupotencjalnych
pacjentów,żeosobazatrudnionadoudzielaniaświadczeńposiadaodpo-
wiednieuprawnienia.
9Dz.U.z2017r.poz.1065zezm.
10Por.M.Budyn-Kulik,Analizasprawdotyczącychprzestępstwzart.218k.k.,zakończo-
nychwlatach2006-2008umorzeniempostępowaniaprzygotowawczego[w:]A.Siemasz-
ko(red.),Stosowanieprawa.KsięgajubileuszowazokazjiXX-leciaInstytutuWymiaru
Sprawiedliwości,Warszawa2011,s.563.
46
MagdalenaBudyn-Kulik
